近日，基于平台大数据和问卷调研数据，智联招聘发布《2024年一季度人才市场热点快报》，反映求职市场新趋势。报告数据显示，服务消费行业招聘增速领跑，与之相关的的新型蓝领职位，关注度提升。而随着AI技术的火热，自然语言处理人才需求同比大幅度增长126%，平均月薪达到24535元。

  据国家统计局公布数据，今年1-2月，服务零售额同比增长12.3%，增速高于社会消费品零售总额（5.5%），对相关行业的人才招聘形成带动。智联招聘多个方面数据显示，一季度，物流/仓储、酒店/餐饮、交通/运输、旅游/度假等服务消费相关行业招聘职位数同比增速分别为30.4%、24.7%、16.9%、15.2%，位列各行业前四。

  服务消费领域的加快速度进行发展，带动了人才需求释放，更反映了当下大众消费观念的变化。智联招聘面向职场人的调研显示，面对服务消费增长好于商品消费的现状，50.7%的受访职场人认为人们的消费观念在转变，更注重体验型消费，占比最高。其次，48.8%的职场人认为消费水平降级，进入“低欲望时代”。36.5%认为消费朝着个性化、多元化方向发展，20%认为这是消费结构升级的结果。可见，职场人普遍认可消费观念的转型，商品消费“降级”的同时，职场人对服务消费的认可和需求增强，这对进一步拉动服务消费领域发展及人才需求量开始上涨，具有良性循环意义。

  值得关注的是，服务消费领域的新型蓝领职位，也正在引起更多职场人关注。对整理收纳师、陪诊师、高级管家、茶艺师感兴趣的职场人分别达到26.4%、21.7%、17.7%、15.4%。

  智联招聘调研显示，职场人正逐渐打破蓝领是劳动密集型工作的刻板印象，对新蓝领职业的技术性、年轻化寄予厚望。58%的受访职场人看好蓝领工作前途，40.8%认为随着AI等技术渗透，会出现更多具有技术上的含金量的蓝领职业；34.5%认为会出现更多新奇、适合年轻人的蓝领职业。

  过去几个季度，AI大模型技术加快速度进行发展，对有关技术人才，尤其是自然语言处理核心人才的需求也猛增。智联招聘多个方面数据显示，今年一季度，自然语言处理工程师的招聘职位数同比增速高达126%。与此同时，其平均招聘月薪达24535元，比去年同期的21933元增长12%，招聘需求与薪酬水平同步快速增长。

  从技能需求看，自然语言处理工程师对专业技能的要求比较高，包括文本分析、语义分析、文本分类、信息抽取、文本挖掘等自然语言处理技术，以及TensorFlow、PyTorch等深度学习框架等。

  问卷调研显示，6.2%的职场人正在频繁深度使用AI，23.1%偶尔会使用，14.3%正在学习，总共占比超4成。从学历看，在工作中使用（偶尔和频繁深度使用）和正在学习AI的比例与学历呈正相关关系。本科及以上学历、大学专科学历、高中及以下学历职场人使用和正在学习AI的比例依次为51.3%、42.1%、31.4%。可见，高学历者对AI的应用更深入，且更愿意学习新技术。

  值得关注的是，随着对AI技术了解和使用的深入，职场人对AI的过分恐惧和乐观正在逐渐散去，看法更加理性。今年一季度，在回答“未来一年AI将对自己工作产生什么影响”这一调研提问，认为“AI将在很大程度上取代我”的受访者比例为11.9%，明显低于2023年三季度调研的25.2%；认为“AI将在很大程度上促进我的职业发展”的也只有4.9%，同样低于去年的15.3%。而认为未来一年“AI对我的工作不会产生特别影响”的占比从去年的21.1%增加到今年的35%。返回搜狐，查看更加多